Projectleider Doorontwikkeling HRM-advies- IenW
Introductie
Jij bent het aanspreekpunt voor complexe HR‑vraagstukken in een dynamische werkomgeving en speelt een sleutelrol in de doorontwikkeling van HR‑dienstverlening binnen een organisatie in transitie.
De opdracht
Voor het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) zoeken wij een ervaren Projectleider Doorontwikkeling HRM‑advies.
Je werkt binnen de directie Organisatie en Personeel (OenP), waar zo’n 135 collega’s zich dagelijks inzetten voor de brede HRM‑ondersteuning van managers en medewerkers.
Binnen de afdeling HRM‑advies is een richting bepaald voor de doorontwikkeling van de dienstverlening.
De volgende stap is het realiseren en implementeren van concrete verbeteringen op het gebied van structuur, kwaliteit en samenwerking binnen de HR‑keten.
Hiervoor zoeken wij een projectleider die deze ontwikkeling aanjaagt, begeleidt en uitvoert in nauwe samenwerking met het HRM‑adviseursteam en andere HR‑partijen.
Je werkt vanuit co‑creatie: medewerkers worden actief betrokken bij ontwerp en uitvoering zodat draagvlak en eigenaarschap wordt geborgd.
Je faciliteert, structureert en versnelt het proces en zorgt dat resultaten praktisch, werkbaar en direct toepasbaar zijn.
Wat ga je doen?
- Ontwikkelen en implementeren van een dienstverleningsconcept en Producten- en Dienstencatalogus (PDC).
- Signaleren van procesverbeteringen en deze uitwerken met stakeholders binnen de HR‑keten.
- Opstellen van heldere processen, werkinstructies en werkafspraken.
- Creëren van transparantie richting het verzorgingsgebied.
- Vastleggen van duidelijke rollen, verantwoordelijkheden en capaciteitsafspraken.
- Versterken van de kwaliteit en voorspelbaarheid van HR‑dienstverlening.
- Aanjagen van een nieuwe “way of working” gericht op continu verbeteren.
- Werken in co‑creatie met HRM‑advies, andere HR‑afdelingen en betrokken professionals.
Jouw profiel
- Een afgeronde wo‑opleiding in HRM, Bedrijfskunde, Organisatiepsychologie of vergelijkbaar.
- Ruime aantoonbare werkervaring als projectleider binnen complexe organisaties.
- Ervaring met het coördineren van professionals.
- Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen en implementeren van organisatie‑ en verandertrajecten.
- Ervaring binnen complexe, bij voorkeur publieke organisaties.
Opdrachtvoorwaarden
Standplaats: Den Haag
Startdatum: 02-03-2026
Duur: 6 maanden, optie op verlenging van 6 maanden
Uren: 32 uur
Belangrijk: Deze opdracht staat niet open voor ZZP – uitsluitend detachering
Interesse?
Voor vragen kun je contact opnemen met Evelien via 0615049519.
