Corporate Recruiter- IVO Rechtspraak
Introductie
Introductie
Jij bent het aanspreekpunt voor het vinden van talent in een dynamische omgeving en draagt bij aan de digitalisering van de rechtspraak.
De opdracht
Voor IVO Rechtspraak zoeken wij een ervaren Recruiter.
In deze rol ben je onderdeel van het team Mens & Organisatie en heb je een belangrijke taak: het werven van nieuwe collega’s die bijdragen aan de digitalisering van de rechtspraak.
Je werft niet alleen IT-professionals zoals Java-developers, maar ook beleidsadviseurs en supportmedewerkers.
Je begeleidt het volledige recruitmentproces, werkt nauw samen met afdelingsmanagers en vakinhoudelijke specialisten, en gaat actief op zoek naar kandidaten.
Je voert gesprekken online en op kantoor in Utrecht en vertegenwoordigt IVO Rechtspraak op beurzen en events.
Wat ga je doen?
- Begeleiden van het volledige recruitmentproces.
- Actief sourcen van kandidaten voor diverse functies.
- Samenwerken met afdelingsmanagers en vakinhoudelijke specialisten.
- Voeren van gesprekken met kandidaten online en op kantoor.
- Vertegenwoordigen van IVO Rechtspraak op beurzen en events.
Jouw profiel
- Hbo- of wo-werk- en denkniveau.
- Enkele jaren ervaring in recruitment (aan werkgever- of bureauzijde).
- Je hebt plezier in het vinden van de juiste match.
- Ervaring of affiniteit met de wereld van IT.
- Opdrachtvoorwaarden
- Locatie: Utrecht (hybride werken mogelijk).
- Startdatum: 19-01-2026.
- Duur: 4 maanden, optie op verlenging maximaal 3x 6 maanden.
- Uren: 36 uur per week.
- Belangrijk: Deze opdracht kan uitsluitend op detacheringsbasis uitgevoerd worden, geen ZZP/DGA.
- Hybride werken is mogelijk.
Waarom deze opdracht?
Je krijgt de kans om een cruciale rol te spelen in het aantrekken van talent dat bijdraagt aan de digitalisering van de rechtspraak. Met jouw expertise zorg je voor een perfecte match en een positieve kandidaatervaring.
Interesse?
Neem contact op met Evelien via 0615049519 voor meer informatie
