HR Businesspartner – IND

Utrecht
36 uren
Medior

Introductie

HR‑strategie vertalen naar zichtbare impact dat  is jouw kracht.
 
Opdrachtomschrijving

Wat je gaat doen

  • Als HR Businesspartner word je gekoppeld aan (minimaal) één directie en ben je de strategische gesprekspartner voor directie en MT.
  •  Jij:Verbindt HR strategisch aan organisatiedoelen en ondersteunt directies bij de uitvoering van hun opgaven
  • Adviseert (on)gevraagd over leiderschap, organisatieontwikkeling, capaciteit (SPP), talent en veranderopgaven
  • Stimuleert en ondersteunt opgavegericht werken
  • Adviseert integraal en draagt bij aan de doorontwikkeling van de afdeling Mens & Organisatie
  • Draagt actief bij aan het team van adviseurs en brengt zichtbaar meerwaarde
  • Bent een stevige sparringpartner en kritische spiegel voor het management

De rol

  • Je denkt vooruit, werkt proactief en datagedreven en verbindt mensen, structuur en processen. Je vertaalt strategische vraagstukken naar concrete HR‑interventies met zichtbare impact.
  • Kennisoverdracht & borging
  • Je opdracht heeft twee belangrijke pijlers:
    Overdracht van kennis en werkwijzen aan de bestaande HR‑adviesgroep (HR‑adviseurs en HR‑accounts), om strategisch HR‑partnerschap structureel te versterken.
    Ondersteunen van directieleden en stakeholders in de vertaalslag van strategisch HR‑advies binnen de nieuwe afdeling Mens & Organisatie.


Gevraagde resultaten

  • Directies en stakeholders werken meer opgavegericht
  • Managementteams ervaren HR als strategische partner
  • HR Businesspartnerschap is geborgd binnen de HR‑adviesfunctie
  • Kennis is overgedragen aan HR‑adviseurs en accountadviseurs

Organisatiedoelen en maatschappelijke opgaven zijn vertaald naar samenhangende HR‑strategieën
 

Locatie

Werklocatie is Den Haag, met inzet op diverse IND‑locaties.
Voor 1 van de 3 functies geldt: inzet voor de directie A&B en incidenteel reizen naar Ter Apel.
 
Functie‑eisen

Afgeronde hbo‑opleiding
Minimaal 10 jaar ervaring als HR‑businesspartner
Minimaal 5 jaar ervaring binnen een grote organisatie (5.000–10.000 medewerkers)

Interesse?
Neem contact op met Evelien via 0615049519 voor meer informatie of om direct te reageren.

 

Evelien Alanja Wil je meer weten over de functie of heb je een andere vraag? Neem dan contact op met Evelien Alanja, 0615049519.

Solliciteer direct

Persoonsgegevens

Man Vrouw Onbekend
PDF, DOC, DOCX (max 8 MB)

Contactgegevens

Adresgegevens

Motivatie & Bron